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Stellenausschreibungen

Anwendungsbetreuer*in für das HISinOne-Campusmanagementsystem in der Abteilung für Akademische und Studentische Angelegenheiten

Die Hochschule für Musik FRANZ LISZT Weimar ist eine der traditionsreichsten Musikhochschulen in Deutschland. In der Abteilung für Akademische und Studentische Angelegenheiten ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines

Anwendungsbetreuers (m/w/d) für die Einführung und Administration HISinOne-Campusmanagementsystem

(Kennziffer 03/2019)

in Vollzeit, zunächst befristet für zwei Jahre zu besetzen, eine Entfristung wird angestrebt. Entsprechend der persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung bis zur Entgeltgruppe E11 TV-L.

Die Hochschule für Musik FRANZ LISZT Weimar führt das HISinOne-Campusmanagementsystem ein. Im Rahmen dieser Einführung sowie bei der späteren Systemadministration arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Fachabteilungen der Verwaltung, der Fakultäten, der Abteilung Zentrale IT sowie der HIS (Hochschul-Informationssysteme eG).

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
  • Technische Betreuung der gesamten Einführungsphase im Rahmen der Implementierung von HISinONE an der HfM Weimar
  • Mitwirkung bei der Erhebung sowie technische Abbildung der internen Arbeitsprozesse in der Studierenden-,Lehrveranstaltungs- und Prüfungsverwaltung an der HfM
  • Abbildung von Prüfungsordnungen
  • Aufbau von Testumgebungen und Entwicklung von Testszenarien
  • selbstständige Administration eines virtualisierten Server-Systems mittels VMware oder ähnlicher Systeme
  • Erstellung einer Dokumentation aller Arbeitsprozesse am Server- und im HIS-System
  • Implementierung und Pflege von Schnittstellen, auch in Zusammenarbeit mit Verfahrensbetreibern und externen Softwareanbietern
  • Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen gemeinsam mit der Fachabteilung
  • allgemeine Systembetreuung und Beratung der Anwender zum Einsatz des Campusmanagementsystems
  • Betreuung, Gestaltung und Dokumentation der Projekteinführung, einschließlich der Mitwirkung an Maßnahmen zur Gewährleistung des Datenschutzes

Vorausgesetzt werden:
  • abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor, Diplom (FH) oder vergleichbarer Abschluss) im Bereich IT oder vergleichbare Erfahrungen und Kenntnisse
  • einschlägige Erfahrung im Umgang mit ERP- und/oder CMS-Systemen
  • einschlägige Erfahrungen in der Anwenderbetreuung
  • ausgeprägte Teamfähigkeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten, zur Einbindung der unterschiedlichen Nutzergruppen, selbstständige Arbeitsorganisation

Bevorzugt werden Bewerber mit:
  • einschlägigen Erfahrungen in der Durchführung von IT-Einführungsprojekten
  • Erfahrungen mit Git-Repositories und der Linux Kommandozeile
  • Erfahrungen in der Administration und im Betrieb von HIS-Modulen
  • allgemeinen Kenntnissen von Hochschulstrukturen sowie der Organisation und Administration von Studiengängen

Wir bieten:
  • international geprägtes, familiengerechtes Arbeitsumfeld
  • zentraler Arbeitsplatz in Weimar
  • Vergütung nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
  • interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Teilnahme am Hochschulsportprogramm der Bauhaus-Universität Weimar

Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter der Abteilung für Akademische und Studentische Angelegenheiten, Dr. Jens Ewen (jens.ewen(at)hfm-weimar.de, 03643 | 555 156) zur Verfügung.

Die Hochschule ist besonders um die Einstellung und Förderung von Frauen bemüht.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre schriftlichen Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte bis zum 28. Februar 2019 unter der Kennziffer 03/2019 an die

Kanzlerin der Hochschule für Musik FRANZ LISZT Weimar
Platz der Demokratie 2/3, 99423 Weimar


Bitte reichen Sie Bewerbungsunterlagen in Kopie ein. Eine Bewerbungsmappe ist aus ökologischen Gesichtspunkten ausdrücklich nicht erwünscht, da alle Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens ordnungsgemäß vernichtet werden. Bewerbungen in elektronischer Form werden nicht berücksichtigt.

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Datenschutzhinweis

Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen und zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu. Diese Einwilligung kann jederzeit ohne Angabe von Gründen gegenüber der Personalabteilung schriftlich oder elektronisch widerrufen werden. Bitte beachten Sie, dass ein Widerruf der Einwilligung dazu führt, dass die Bewerbung im laufenden Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden kann.

Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie auf dem Hinweisblatt Datenschutzhinweise für Bewerber*innen.